Marvin est une entreprise fondée par deux frères ingénieurs et admirateurs de biens. L'objectifs est de répondre aux problèmes des gestionnaires avec une approche moderne et innovante.

L'entreprise propose à ses clients professionnels titulaire de la carte G de recruter Marvin et de diviser par 3 le temps qu’ils consacrent à la gestion.

Marvin permet de gagner du temps sur le recrutement et la formation ;
Marvin permet de gagner du temps au quotidien car Marvin est autonome et sait réaliser sans leur intervention toujours plus des tâches qu’ils faisaient jusqu’alors ;
Marvin permet de gagner du temps en proposant plus facilement des services plus qualitatifs à leurs clients finaux.

Le gestionnaire n’a plus qu’à superviser les actions de son nouveau collègue grâce à un tableau de bord.

La vision de Marvin est de transformer le métier de la gestion locative en le recentrant sur l’essentiel : les interactions sociales.